Lavoro
Il Processo di recruiting è essenzialmente composto da 7 fasi
1 Job analysis: analisi del ruolo
2 Job description: l'annuncio di lavoro che attrae talenti
3 Ricerca dei Candidati
4 Screening dei curricula ricevuti
5 Il colloquio
6 Valutazione e offerta di lavoro
7 Onboarding: inserimento in azienda del nuovo dipendente
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