Lavoro

 Il Processo di recruiting è essenzialmente composto da 7 fasi 

1 Job analysis: analisi del ruolo

2 Job description: l'annuncio di lavoro che attrae talenti

3 Ricerca dei Candidati

4 Screening dei curricula ricevuti

5 Il colloquio

6 Valutazione e offerta di lavoro

 7 Onboarding: inserimento in azienda del nuovo dipendente

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